KEINE HALBEN SACHEN
IHRE PERSÖNLICHE SITUATIONS- UND BEDARFSBERATUNG
Der Bedarfs- und Umsetzungsberater
Welche Kompetenzen machen Ihre Persönlichkeit aus?
Das sollten Sie als Manager und/oder Führungskraft wissen.
Denn auch für Sie gilt – den vielfältigen Anforderungen und stetig wachsenden betrieblichen Aufgaben und Neuerungen weiterhin gewachsen zu sein.
Doch welche Kompetenzen benötigen Sie tatsächlich und in welchem Umfang?
Eine gründliche IST-Analyse über Ihre Kompetenzen ist die Basis für eine professionelle Beratung für Ihre Weiterentwicklung.
„Viele erfolgreiche Führungskräfte und Manager bauen zu stark auf den Faktor „Glück“ und das Können Ihrer Mitarbeiter“.
Wenn Sie bei dieser Aussage jetzt gern vehement wiedersprechen würden, dann… (es tut mir nicht leid das zu sagen) … gehören sie mit Sicherheit zum Club.
Jeder besitz eine Vielzahl von Kompetenzen. Jedoch gilt auch hier: „Wir sind nur so stark, wie unser schwächstes Glied…“.
Seine Stärken zu stärken ist die eine Methode, um das Leistungslevel anzuheben. Nur leider nicht die Effektivste.
Je nach seiner besonderen Funktion im Getriebe seines Unternehmens, kosten „Schwachpunkte“ Leistungsenergie, Urteilungsvermögen, Führungskompetenz und letztlich wirtschaftlicher Erfolg.
Genau hier sehe ich meine Aufgabe. Gemeinsam „durchleuchten“ wir Ihre Stärken und Schwachpunkte. Forschen nach den Ursachen und Gründen. Wir erarbeiten einen „Masterplan“, der Ihnen einen möglichen Weg aufzeigt, wie Sie ab sofort und zukünftig mir größerem Potenzial und höherem Leistungsvermögen Ihren gewählten Platz in Ihrer Firma ausfüllen Können.
Verändere deine Sichtweise dann verändert sich auch das Problem
Ursula W.
Meine Garantie
1Sie lernen sich selbst besser kennen
2Können Andere besser einschätzen
3Besitzen ein höheres – Kompetenz-Spektrum
Daraus Erfolgt
1Höheres Leistungsvermögen
2Mehr „Selbstzufriedenheit“
3Mehr „ehrlicher“
Erfolg
4Gewappnet für die Zukunft
Meine Garantie
1Sie lernen sich
selbst besser kennen
2Können Andere
besser einschätzen
3Besitzen ein höheres
Kompetenz
Spektrum
Daraus Erfolgt
1Höheres
Leistungsvermögen
2Mehr
„Selbstzufriedenheit“
3Mehr „ehrlicher“
Erfolg
4Gewappnet für
die Zukunft
Mögliche Beratungsinhalte
- Leistungsvermögen und Lebensqualität
- Die große Geschicklichkeit des Hinterfragens
- Natürliche und glaubwürdige Rhetorik
- Intelligentes Führen mit Menschenkenntnis und Charisma
- Wieviel Leistung verträgt ein Mensch -
Die wahre Kunst Selbst-Kenntnis - Realität und Trugbild
Hör‘ mir auf mit Psychologie - Wie Menschen denken
Intuition und Empathie - Wer sie nicht hat, muss sie erlernen
Die wahre Kunst Selbst-Kenntnis - Realität und Trugbild
Hör‘ mir auf mit Psychologie - Wie Menschen denken
Intuition und Empathie - Wer sie nicht hat, muss sie erlernen
Der Menschenkenner, der gläserne Mensch
Mit mehr Sinn-Vermögen , mehr Sehen, besser Hören, tiefer Fühlen
Wer sagt mir die Wahrheit oder die Wahrheit über die Lüge
Mit mehr Sinn-Vermögen , mehr Sehen, besser Hören, tiefer Fühlen
Wer sagt mir die Wahrheit oder die Wahrheit über die Lüge
Die Körpersprache - das stilles Werkzeug
Abwehr oder Kampf – rhetorisch gewappnet sein
Die Kunst der freien Rede – Wenn Worte auf der Zunge brennen
Abwehr oder Kampf – rhetorisch gewappnet sein
Die Kunst der freien Rede – Wenn Worte auf der Zunge brennen
Die Mitarbeiter-Kunde - Wie man seine Mitarbeiter „verbrennt“
Verkaufen mit Charme und Stil - Der Verkäufer-“Knigge“
Die Kunden-Kunde - erkennen/erobern/erhalten
Wenn das Deo mal versagt – verkaufen unter Druck
Verkaufen mit Charme und Stil - Der Verkäufer-“Knigge“
Die Kunden-Kunde - erkennen/erobern/erhalten
Wenn das Deo mal versagt – verkaufen unter Druck
